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La
Storia della
Federazione
U.I.L.
Organi
Costituzionali
La
Federazione UIL Organi Costituzionali sì è costituita nel 1978 grazie
al Segretario Pietro Larizza e all'allora Segretario Generale della UIL Giorgio
Benvenuto, che ritennero necessario garantire, anche i dipendenti degli
Organi Costituzionali un minimo di tutela sindacale,
sino allora negata.
Una scelta coraggiosa e in linea con i principi della UIL,
un sindacato impegnato ad organizzare e tutelare tutti i lavoratori, compresi
quelli ritenuti da un opinione pubblica informata parzialmente, come
“privilegiati”.
Le Segreteria Generale della UIL, riconfermando i principi ispiratori dello
Statuto della Federazione Organi Costituzionali, diede al sindacato confederale
l'opportunità di entrare in luoghi sino e quel momento totalmente refrattari ad
un'attività di sindacalismo confederale.
L'azione dei primi membri della Segreteria e del Direttivo della Federazione fu
tutta rivolta alla conquista di un interlocutore sindacale certo, di una sede di
contrattazione e di un contratto che mettesse in evidenza il grado di
professionalità, di status giuridico, di efficienza amministrativa dei
dipendenti e delle strutture burocratiche degli Organi Costituzionali.
Questo lavoro garantì per la prima volta un confronto tra una realtà molto
chiusa, con le esperienze di altri lavoratori dei settore pubblico e privato e
diede la possibilità di far conoscere le qualità professionali e organizzative
di queste particolari amministrazioni dello Stato.
Grazie alla presenza della Federazione UIL Organi Costituzionali i
lavoratori di questi centri nevralgici della democrazia dei nostro Paese hanno
potuto per la prima volta essere tutelati da provvedimenti che negavano diritti
che altri lavoratori avevano come quello della certezza dell'orario di lavoro,
della contrattazione, della tutela giurisdizionale, del diritto alla carriera,
della sicurezza sui luoghi di lavoro, nonché riconoscimenti di tipo economico
collegati all'efficienza e alla funzionalità delle struttura burocratiche, alla
formazione permanente obbligatoria e facoltativa, a percorsi di carriera con a
scrutini di valutazione e di esami di accertamento professionale.
Un lavoro che in questi anni ha permesso al Sindacato UIL di essere
l'unica formazione confederale presente in tutti e quattro gli Organi
Costituzionali e che ha attirato l'interesse di altri lavoratori collegati ad
altre strutture “particolari” di interesse costituzionale, come quelli: del
Consiglio Superiore della Magistratura, il CNEL e la Presidenza dei Consiglio
dei Ministri che hanno visto riconoscere alla loro amministrazione il rango di
“amministrazioni autonome”, che contraddistingue un Organo Costituzionale.
La Federazione UIL Organi Costituzionali ha una struttura di Segreteria formata
dalle Segretarie delle quattro sezioni sindacali corrispondenti per ciascun
Organo Costituzionale, un Direttivo formato delle Segreterie delle quattro
sezioni e un Consiglio delle professionalità formato da tre rappresentanti per
ciascuna professionalità presenti nei direttivi delle varie sezioni. Questo a
garanzia delle pluralità professionali degli iscritti che compongono la
burocrazia amministrativa degli Organi Costituzionali.
La Federazione ha
circa 500 iscritti e pubblica un notiziario sindacale mensile "Organi
Costituzionali” inviato a tutti i dipendenti dei quattro Organi
Costituzionali.
I
CONTRATTI
La segreteria
della Federazione UIL Organi Costituzionali collabora alla predisposizione
dei contratti gestiti direttamente dalle sezioni UIL Camera dei deputati, Uil
Segretariato Presidenza della Repubblica, UIL Senato, UIL Corte Costituzionale.
La Federazione subentra, solo dopo una eventuale rottura delle relazioni
sindacali tra la rappresentanza delle Sezioni e le loro controparti.
La
sede della Federazione UIL Organi Costituzionali è presso la Camera dei
Deputati ín via del Parlamento 9
Per garantire un rapporto continuo con gli iscritti e gli altri dipendenti è
stata attivata recentemente una e-mail:
[email protected]
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